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Máster recursos humanos

¿Qué es un máster en recursos humanos?

Los recursos humanos son uno de los departamentos más importante dentro de la administración de cualquier empresa, ya que este se encarga de todo aquello relacionado con el capital humano, que a resumidas cuentas es el principal motor de una organización. Por tanto un máster en recursos humanos es una oferta formativa especializada de la dirección de empresas en este departamento de la misma, unos estudios que permitirán al alumno disponer de unas competencias y conocimientos específicos de esta área de trabajo tan importante.

Un máster en recursos humanos está dirigido a todos aquellos profesionales del entorno empresarial que deseen obtener unos conocimientos superiores en la gestión de las personas que forman parte de la plantilla, con estos estudios se estará capacitado para llevar a cabo todas las funciones de recursos humanos, entre las que se encuentran por ejemplo la selección del personal, su formación, el cumplimiento de sus necesidades y muchas otras cosas.

¿Dónde estudiar un máster en recursos humanos?

En Euroinnova Business School, escuela especializada en la enseñanza virtual, se ofrece la posibilidad de estudiar un máster en recursos humanos online, completamente desde Internet, además, este centro cuenta con una amplia variedad de cursos relacionados con este departamento y otros de interés para la empresa, en Euroinnova se ofertan todo tipo de opciones formativas, se puede solicitar información gratis y sin compromiso acerca de todas ellas en la propia web, contactando por teléfono, servicios de asesor en línea o Whatsapp y los diferentes perfiles en redes sociales como Facebook, Twitter, Instagram y LinkedIn.

Máster en recursos humanos a distancia

El Máster en Recursos Humanos que ofrece Euroinnova Business School es completamente online, es decir, el único requisito para poder realizarlo es disponer de conexión a Internet, esto ofrece una serie de ventajas a los alumnos como el ahorro en costes asociados a los desplazamientos, como el propio transporte, que suponen los estudios presenciales. Además los alumnos del máster en recursos humanos pueden organizar libremente el tiempo que van a dedicar al contenido por lo que pueden compaginar estudios con otro tipo de obligaciones de forma cómoda.

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Opiniones de master de rrhh

Opinión de MARIA CANDELARIA R. D.
Sobre master de rrhh
GUADALAJARA
Que he aprendido:

Siempre aprendes cosas nuevas, como la contabilidad o todo lo relacionado con lo comercial en una empresa.

Lo que mas me ha gustado:

la gestion laboral y de recursos humanos.

He echado en falta:

Cosas mas especificas de clinicas dentales, ya que el curso es generalizado y no exclusivo para clinicas dentales.

Opinión de ALEJANDRO JOSÉ M. L.
Sobre master de rrhh
JAÉN
Que he aprendido:

He mejorado de representar las funciones básicas y los flujos de información fundamentales en estructuras organizativas públicas o privadas determinadas, a través de organigramas..

Lo que mas me ha gustado:

Los ejercicios han sido de ideal naturaleza.

He echado en falta:

Inmejorable

Comentarios:

Nos encanta bastante el temario.

Opinión de ALEJANDRINA V. L.
Sobre master de rrhh
CAMPECHE
Que he aprendido:

Mucho, primero que nada sobe la alimentación y la forma en la que debemos tener cuidado con la misma, las consecuencias de los malos cuidados, como calcular las raciones y la elaboración de una dieta balanceada según las características de cada individuo. Acerca del coaching, la importancia que es sentirse bien para estar bien y la fuerza que tenemos mentalmente como seres humanos para hacernos daño o para cuidarnos. todo depende de nosotros

Lo que mas me ha gustado:

me gusta que podía leer sin problema y que pude obtener las notas para guardarlas para el estudio o repaso en cualquier ocasión.

He echado en falta:

tal vez un ejercicio practico para elaboración de dietas y para coaching.

Comentarios:

Me pareció muy útil el curso y la información que obtuve. me gusto que puedo acceder a la plataforma y obtener los apuntes, estudiarlos, analizarlos y después volver para presentar las evaluaciones.

Opinión de CARMINA C. P.
Sobre master de rrhh
CASTELLÓN/CASTELLÓ
Que he aprendido:

Actualizar conocimientos

Lo que mas me ha gustado:

Todo

He echado en falta:

Material pdf

Comentarios:

La descarga del material facilita mejor en mi caso, el aprendizaje

Opinión de ANTONIO M. C.
Sobre master de rrhh
CÓRDOBA
Que he aprendido:

Todo lo relacionado con la gestión de recursos humanos a nivel informático.

Lo que mas me ha gustado:

La claridad del contenido.

He echado en falta:

Nada, todo perfecto.

Opinión de FRANCISCA MARIA R. L.
Sobre master de rrhh
MURCIA
Que he aprendido:

Conocer mejor como funciona el alma de la empresa. Profundizar en lo que son los Recursos Humanos. La importancia de una buena selección del personal, Cómo se recluta el mismo en las sociedades modernas?.

Lo que mas me ha gustado:

Ha sido bastante ameno su contenido y los temas que se tratan son completos.

He echado en falta:

Creo que se debería haberse añadido dentro de la programación, temas relacionados con la contratación. Ver los posibles contratos existentes.

Comentarios:

Al tener necesidad de conocer otros temas sobre Orientación Laboral de Jóvenes, como incentivos,subvenciones..., me he matriculado en otro curso de Orientación Laboral de la Nebrija para complementar el curso. Gracias.

Opinión de Eliana Judith
Sobre master de rrhh
ZARAGOZA
Que he aprendido:

Todo lo básico sobre RRHH

Lo que mas me ha gustado:

Una metodología y disposición del tutor

He echado en falta:

Material online y cursos prácticos

Comentarios:

El CD tiene algunos desfaces

Opinión de DAVID A. M.
Sobre master de rrhh
SEVILLA
Que he aprendido:

PRL BÁSICO

Lo que mas me ha gustado:

DINAMISMO

He echado en falta:

NADA

Comentarios:

MUY CÓMODO SU USO

Opinión de FRANCISCO R. L.
Sobre master de rrhh
CÁDIZ
Que he aprendido:

Aprendí de conocer la importancia de la planificación de plantillas, analizando los objetivos de la empresa y realizando una planificación de los recursos humanos necesarios desarrollar procesos de selección, utilizando las pruebas y técnicas de selección más apropiadas para cada puesto de trabajo valorar la importancia de la formación como una herramienta básica para el desarrollo del capital humano de la empresa conocer la importancia de la gestión por competencias, evaluando dicho modelo con las herramientas que permitan valorar su utilización conocer el contrato de trabajo, sus características, elementos, tipos, etc..

Lo que mas me ha gustado:

Un temario genial , es el noveno trabajo que he encontrado.

He echado en falta:

Todo a la perfección

Comentarios:

Nos ha encantado un montón este tema.

Opinión de ALEJANDRO E. B.
Sobre master de rrhh
CÁDIZ
Que he aprendido:

SAP RH

Lo que mas me ha gustado:

Todo el Curso en general.

He echado en falta:

Nada en especial

Comentarios:

Todo bien.

Opinión de ÁGUEDA L. M.
Sobre master de rrhh
CANTABRIA
Que he aprendido:

He actualizado muchos conocimientos y aprendido muchos otros.

Lo que mas me ha gustado:

Que el ritmo de estudio le marcas tu.

He echado en falta:

Nada

Comentarios:

10

Opinión de JOSE M. T.
Sobre master de rrhh
BADAJOZ
Que he aprendido:

He mejorado sobre enumerar los métodos de control y resolución de incidencias surgidas durante la actividad de floristería..

Lo que mas me ha gustado:

Los apuntes de buena naturaleza.

He echado en falta:

Todo a la perfección

Comentarios:

Nos encanta muchísimo el temario.

Opinión de JOSE ANTONIO D. G.
Sobre master de rrhh
BARCELONA
Que he aprendido:

Mejoré de aplicar técnicas de selección de personal de establecimientos, áreas o departamento de restauración para definir y cubrir todos y cada uno de los puestos de trabajo..

Lo que mas me ha gustado:

Me ha fascinado muchísimo este tema.

He echado en falta:

Nada que decir

Comentarios:

Algún trabajo ideal.

Opinión de NAIARA C. H.
Sobre master de rrhh
TARRAGONA
Que he aprendido:

Mejoré de aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de recursos humanos (rrhh)..

Lo que mas me ha gustado:

Me maravillaría bastante este trabajo.

He echado en falta:

Nada que añadir

Comentarios:

Los temarios han sido de estupenda naturaleza.

Opinión de Mª TERESA M. Q.
Sobre master de rrhh
ALMERÍA
Que he aprendido:

Generalidades respecto a los RRHH en la Administración

Lo que mas me ha gustado:

Manual del Curso; su formato.

He echado en falta:

Actualización de normativa

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